CONSULTORIA EN RRHH

Test de personalidad coloresTest de personalidad colores. El test de personalidad colores se emplea en recursos humanos para entender y conocer a los trabajadores de la empresa.Comprender a las personas con las que nos relacionamos puede mostrarse muy útil. En la empresa conocer el mundo...

Técnicas de motivacion laboralTecnicas de motivacion laboral.Para tener a los trabajadores motivados y productivos, recomendamos diversas acciones que se pueden realizar en las empresas.La primera es que la organización tiene que hacer un esfuerzo para que los trabajadores  se sientan a gusto y satisfechos con...

Encuesta clima laboralEncuesta clima laboral.Es un cuestionario destinado a los empleados para que estos puedan contestar de manera anónima, sobre su nivel de agrado en la organización.Se trata de una herramienta muy valiosa para apreciar y detallar la situación en la que se encuentran las...

Test de competenciasTest de competencias .¿Cómo averiguar tus competencias?El primer paso para progresar cómo profesional, es conocerte perfectamente y averiguar qué te hace distintoAcreditación de competencias profesionalesA través del test,  vas a descubrir cuáles son tus habilidades notorias Y en cuáles puedes mejorar para convertirte en...

Evaluaciones de riesgos psicosociales.Evaluaciones de riesgos psicosociales.Ejecutar una evaluación psicosocial, no es tan sencillo como pasar un cuestionario a los trabajadores.Se trata de un procedimiento integro de incesante crecimiento, que va más lejos del impositivo reglamentario y que se organiza en diferentes etapasEmprender las evaluaciones...

Test inteligencia emocional.Test inteligencia emocional.En pimer lugar, el test inteligencia emocional es una variable de la personalidadSeguidamente, el test describe la capacidad del individuo en percibir, entender y gestionar información emocional propia y ajena.Inteligencia emocional en el trabajoPor ejemplo, el área organizativa donde pretendamos potenciar...

Evaluación de personal recursos humanosEvaluación de personal recursos humanos.Eterna palanca de progresión de las organizaciones, la evaluación del personal son una serie de procedimientos que requieren ser elaborados y dominados.Del mismo modo ¿ quién manifestó que, para el departamento de recursos humanos esta evolución representaba una carga para...

Formación para empresas Formación para empresas. En Tempo Consultoría Integral admitimos que la formación no es un trámite y capacitarse continuamente es un desafío para alcanzar los objetivos trazados, por eso hemos desarrollado una metodología de trabajo que garantiza el éxito de nuestras formaciones. Formación bonificada empresas Metodología...

Curso de negociaciónCurso de negociación. Curso de negociación está encauzado a practicar una metodología que te posibilite negociar con notoriedad tanto en ámbitos personales como profesionalesReflexiona en las diferentes claves de la negociación: reconoce los intereses, genera la creatividad para ocasionar alternativas, aumenta las competencias de...

Reclamar pago factura por email.Reclamar pago factura por email. Pretender que los deudores efectúen el pago de las facturas impagadas es una función que produce una sensación incomoda en general, pero para las empresas, es una parte esencial de su gestión si se quiere mantener...